Kadangi mes dar tik kuriamės, pačioje pradžioje stabilaus atlyginimo pasiūlyti negalėsime, o mokėsime tik nuo sėkmingų projektų. Vėliau situacija, žinoma, keisis.
Mums reikia žmonių, kurie atitiktų šiuo reikalavimus:
- Turėtų neribotą vaizduotę;
- Būtų drąsūs ir pasitikėtų savimi;
- Savo sritį išmanytų taip gerai, kaip žuvis nardymą;
- Būtų optimistai;
- Būtų draugiški ir geranoriški;
- Būtinai gyventų Vilniuje;
- Įmonės informaciją intuityviai laikytų konfidencialia.
Atrankai norime matyti:
- Kandidatų labai išsamius CV - asmenybės bruožai mums rūpi ir mes tą CV dalį skaitome pirmiausia! (-:
- Portfolio.
- Atsakymus į šiuos klausimus:
1. Kodėl pasirinkote savo kūrybinę kryptį?
2. Kuris Jūsų sukurtas darbas Jums yra pats vertingiausias? Kodėl? Pateikite nuorodą į šį darbą.
3. Kaip įsivaizduojate kūrybinę sritį, kuria užsiimate, po 5 metų?
4. Ko darbe negalite pakęsti? Kokios sąlygos kenktų Jūsų kūrybiniam potencialui? Kokio vadovo norėtumėte, kokio nekęstumėte?
5. Jei turėtumėte galimybę Jūsų kūrybinės srities pradininkui užduoti klausimą, ko paklaustumėte?
Susidomėjusių kūrėjų CV ir motyvacinių laiškų laukiame adresu: eKG@fotografas.lt
Kad laiškas nepaklystų tarp kitų, laiško temos pavadinimą nurodykite tiksliai tokį: 0114
Laiškų lauksime iki vasario 15 d. ir antroje vasario pusėje susisieksime su labiausiai patikusiais kandidatais.
Su geriausiais linkėjimais!
Paskutinis redagavo: faktas 2012-01-14, 05:11
